Νέα νομοθετική ρύθμιση εισάγει για πρώτη φορά ειδική άδεια με πλήρεις αποδοχές, η οποία απευθύνεται αποκλειστικά σε γονείς που αναλαμβάνουν μόνοι τους την ανατροφή ανήλικων παιδιών.
Τί αναφέρει το πρόσφατο ΦΕΚ (Τεύχος Α’ 9/23.01.2026)
Η διάταξη ενσωματώνεται τόσο στον Κώδικα Δημοσίων Υπαλλήλων όσο και στον αντίστοιχο Κώδικα των Οργανισμών Τοπικής Αυτοδιοίκησης (ΟΤΑ), επιδιώκοντας να ενισχύσει έμπρακτα τις μονογονεϊκές οικογένειες. Μέσω της ρύθμισης αυτής, το κράτος αναγνωρίζει τις αυξημένες ευθύνες και τις καθημερινές δυσκολίες που αντιμετωπίζουν οι γονείς οι οποίοι έχουν την αποκλειστική επιμέλεια των παιδιών τους.
Σύμφωνα με το άρθρο 20 του νέου νόμου, δικαίωμα χρήσης της άδειας έχουν οι μόνιμοι δημόσιοι υπάλληλοι καθώς και οι υπάλληλοι ιδιωτικού δικαίου που εργάζονται στο Δημόσιο, σε Νομικά Πρόσωπα Δημοσίου Δικαίου (ΝΠΔΔ), αλλά και στους δήμους και τις κοινότητες. Βασική προϋπόθεση για τη χορήγησή της είναι ο εργαζόμενος να έχει την αποκλειστική επιμέλεια ανήλικων τέκνων.
Η νέα πρόβλεψη έρχεται να καλύψει ένα σημαντικό κοινωνικό κενό, προσφέροντας στους γονείς που μεγαλώνουν μόνοι τα παιδιά τους τη δυνατότητα να ανταποκρίνονται καλύτερα στις οικογενειακές τους υποχρεώσεις, χωρίς να επιβαρύνονται επαγγελματικά ή οικονομικά.
Συγκεκριμένα η νέα ρύθμιση καθορίζει τον αριθμό των ημερών άδειας ανάλογα με τον αριθμό των παιδιών που βρίσκονται υπό την προστασία του μονογονέα σε:
- Έξι εργάσιμες ημέρες ετησίως: Χορηγούνται σε γονείς με την αποκλειστική επιμέλεια έως δύο ανήλικων τέκνων
- Οκτώ εργάσιμες ημέρες ετησίως: Για τους γονείς που έχουν την αποκλειστική ευθύνη για τρία ή περισσότερα ανήλικα παιδιά
Η ισχύς της ρύθμισης ξεκινά άμεσα και ισχύει και για το 2026.
